Recrutement

Pour une embauche

Nous recrutons aussi bien des jeunes diplômés (BAC+5) que des collaborateurs confirmés. Si les compétences techniques constituent un précieux atout, nous sommes particulièrement attentifs aux qualités humaines et professionnelles présentées par les candidats. Vous avez le sens du contact et du service, vous êtes dynamique, positif, ouvert. Vous aimez travailler en équipe et faire valoir votre point de vue tout en étant souple et à l'écoute : rejoignez l’une de nos équipes.

Pour un stage

Nous proposons des périodes de stages adaptées aux formations des grandes écoles et universités prenant en compte le type de stage recherché (césure, stage de fin d’études) et sa durée:

• Stage de septembre à juillet pour le bureau de Saint-Grégoire
• Stage de janvier à juillet pour le bureau de Vannes

Un stage chez L2P pour…

• Découvrir un métier
• Développer votre comportement professionnel, votre esprit d’analyse et de synthèse
• Mettre en œuvre les techniques étudiées lors de votre formation, dans le domaines comptable, social et fiscal
• Travailler en équipe
• Apprendre de nouvelles méthodes de travail
• Affiner votre orientation professionnelle.

Nos partenaires

Afin d’être au plus proche des étudiants et de leurs attentes, nous avons su développer un réseau de partenaires avec plusieurs établissements formateurs.

• L’Institut de Gestion de Rennes : www.igr.univ-rennes1.fr
• L’Institut des Hautes Études Comptables et Financières : www.ihecf.fr
• L'Institut de Management de Bretagne Sud : www.univ-ubs.fr